HR op basis van AI: vind talent sneller dan anderen.
Automatiseer de cv-triage, het inplannen van gesprekken en de eerste interviews. Richt u op relaties en laat de AI de saaie administratie doen. Onze systemen filteren op slimme wijze duizenden sollicitaties en selecteren in een fractie van een seconde de topkandidaten, zodat u de besten aanneemt voordat de concurrentie dat doet.
Knelpunten in HR-afdelingen
Honderden sollicitaties per vacature, waarvan de meeste niet bij het profiel passen.
Moeite om snel contact te leggen met de beste talenten voordat de concurrentie dat doet.
Chaos in de agenda bij het inplannen van tientallen sollicitatiegesprekken.
Terugkerende vragen van kandidaten over secundaire arbeidsvoorwaarden en salarisranges.
Geen objectieve beoordelingscriteria in de eerste fase van de selectie.
Een lange onboardingtijd die de productiviteit van nieuwe medewerkers vertraagt.
Implementatiemenu voor HR
Efficiënt talent aantrekken met de ondersteuning van kunstmatige intelligentie.
Konrad
Software Architect
Hoe deze prijsopgave tot stand komt
Wij sturen geen formulier met 40 vragen en geen presentatie van 30 slides. Het volstaat dat u het probleem in uw eigen woorden beschrijft of ons laat zien hoe u werkt - de rest doen wij.
HR van de toekomst in actie
Hoe moderne bedrijven hun teams opschalen dankzij de automatisering van werving en HR-processen.
Automatisering van de HR-afdeling stap voor stap
01
01
Analyse van de wervingstrechter
Wij doorlopen uw hele traject, van het plaatsen van de vacature tot de eerste werkdag van de medewerker in het bedrijf. We zoeken de plekken waar u de meeste tijd aan administratie verliest en waar de beste kandidaten afhaken door een te lange wachttijd. Op die basis ontwerpen we een nieuw, digitaal proces dat snel en prettig is voor beide partijen.
02
02
Inrichting van ATS- en CRM-systemen
Wij configureren professionele tools voor kandidaatbeheer zodat alle gegevens, cv's en gespreksnotities op één veilige plek staan. We bouwen een talentendatabase waarop u bij volgende wervingen kunt terugvallen, wat bespaart op advertentiekosten. We zorgen ervoor dat het systeem intuïtief is en voldoet aan de IT-beveiligingseisen van uw bedrijf.
03
03
Bouw van regels en AI-scenario's
Wij stellen automatische triggers in voor e-mails, sms'jes en bots in elke fase van de werving. We programmeren AI-algoritmen die de eerste cv-triage en virtuele interviews uitvoeren en uw recruiters uren werk besparen. Het systeem informeert kandidaten zelf over de status van hun sollicitatie, wat bijdraagt aan een positief imago van uw merk als werkgever.
04
04
Data-verrijking en background check
Wij koppelen tools die voor het gesprek automatisch aanvullende informatie over de kandidaat verzamelen (bijv. van LinkedIn of een online portfolio). De AI maakt voor de recruiter een kant-en-klare 'brief' met de sterke en zwakke punten van de kandidaat ten opzichte van de functiebeschrijving. Daardoor zijn sollicitatiegesprekken veel inhoudelijker en korter.
05
05
Training van het HR-team
Wij leren uw recruiters effectief samen te werken met AI-systemen, zodat zij zich kunnen richten op het opbouwen van relaties en het onderzoeken van de culturele match in plaats van op documentadministratie. We laten zien hoe u analytische rapporten interpreteert en vacatures optimaliseert op basis van harde data. We blijven uw partner in het veranderingsproces naar een Digital-First-werkcultuur.
Merken die ons hun vertrouwen schonken
Vind de juiste mensen, sneller dan de concurrentie.
Wij automatiseren uw wervingsproces, zodat u zich kunt richten op mensen en het opbouwen van bedrijfscultuur in plaats van op ordners vol cv's.
Veelgestelde vragen
Bekijk oplossingen voor andere sectoren
AI-automatisering helpt in elke sector van het bedrijfsleven.
E-commerce 2.0
Stop met tijd verspillen aan het handmatig overtypen van bestellingen en het corrigeren van voorraadfouten. Wij implementeren complete, geautomatiseerde ecosystemen waardoor uw webshop zelfstandig draait en u zich kunt richten op groei. Onze oplossingen koppelen uw magazijn, verkoopplatformen en logistiek tot één soepel werkend digitaal geheel.
LegalTech
Bevrijd juristen van het moeizaam analyseren van honderden pagina's documenten. Wij implementeren AI die contracten analyseert, risico's opspoort en termijnen voor u bewaakt. Richt u op procesvoering en het opbouwen van relaties met cliënten en laat de tijdrovende documentadministratie over aan slimme algoritmen.
HealthTech
Elimineer telefonische wachtrijen en zorg ervoor dat patiënten nooit meer een bezettoon horen. Onze voicebots nemen elk gesprek aan en plannen 24/7 afspraken in. Dankzij slimme automatisering kan uw praktijk honderden patiënten tegelijk helpen en de hoogste zorgstandaard bieden zonder uitbreiding van het baliepersoneel.
ConTech
Automatiseer het toezicht op de voortgang van de werkzaamheden, bewaak de arbeidsveiligheid en optimaliseer de materiaallogistiek. Onze AI-visionsystemen analyseren beelden van drones en vaste camera's, detecteren automatisch vertragingen ten opzichte van de planning en monitoren de aanwezigheid van materieel. Verlaag de kosten van fouten en verhoog de marge op elk project dankzij realtime data van de bouwplaats.