Millistele meeskondadele töötoad mõeldud on?

Turunduse, müügi, HR-i, haldus-, rahandus-, klienditeeninduse osakondadele ja juhtkonnale. Kõikjal, kus töö seisneb info, dokumentide ja suhtluse töötlemises, annavad tehisintellekti agendid suurima kasu.

Kas töötajatel peavad olema tehnilised teadmised?

Ei. Töötame tehisintellekti tööriistadega, mis on mõeldud mittetehnilistele inimestele. Piisab arvuti kasutamise põhioskusest ja tahtest õppida uusi töötamisviise.

Kus töötoad toimuvad?

Pakume kohapealseid töötube teie ettevõtte asukohas (kogu Poolas), veebitöötube või väljasõidutöötube. Vormi kohandame meeskonna eelistustele.

Kui palju inimesi võib ühes töötoas osaleda?

Maksimaalse tulemuslikkuse jaoks soovitame 5–12-liikmelisi gruppe. See võimaldab mentoril läheneda igale osalejale individuaalselt ja aidata ehitada nende enda tehisintellekti agenti.

Kui kaua töötoad kestavad?

Standardne töötuba kestab ühe täispika päeva (8 h). Keerukamate protsesside või suuremate organisatsioonide puhul korraldame kahe- või kolmepäevaseid etappideks jaotatud tsükleid.

Mida pärast töötube saame?

Lisaks praktilistele teadmistele – teil rakendatud töötavad tehisintellekti agendid, videojuhised, läbimise sertifikaadid ning 30-päevane veebipõhine mentorlus.

Tehisintellekti agentide töötoad

Tehisintellekti agentide töötoad, mis tõeliselt tugevdavad meeskonda.

Õpetame teie meeskonnale, kuidas kasutada igapäevatöös tehisintellekti agente ja tehisintellekti tööriistu. Ilma teoreetiliste slaidideta, ilma üldsõnalisuseta. Konkreetsetel ülesannetel, mis teil ettevõttes tegelikult on.

Praktika teie ülesannetel

Tehisintellekti agendid ja tööriistad

Kohandatud osakonnale ja tasemele

Küsige meeskonna töötubade kohta

Miks meeskond tehisintellekti ei kasuta?

Hirm tehisintellekti ees

Töötajad kardavad, et tehisintellekt asendab nad, selle asemel et kasutada seda assistendina, kes võtab neilt korduvad ülesanded.

Aja puudus õppimiseks

Igapäevased kohustused ei jäta aega uusi tehisintellekti tööriistu ise katsetada ja välja selgitada, millised tõeliselt aitavad.

Sisenemisbarjäär

Tehisintellekti tööriistade keerukus tundub suur. Vajate kedagi, kes selgitab seda lihtsas ärikeeles.

Segadus tööriistades

Igaüks kasutab oma moodi erinevat tehisintellekti tööriista. Puudub ühine töötamisviis, head tavad ja standardid.

Korduv töö

Meeskond veedab tunde ülesannetele, mille tehisintellekti agent teeks minutitega, kui keegi näitaks, kuidas.

Teadmised inimeste peades

Keegi ettevõttes on juba leidnud nutika viisi tehisintellekti kasutamiseks, kuid keegi teine sellest ei tea. Puudub ühine standard.

Töötubade programmid

Teie meeskonnale kohandatud töötoad

Ilma teoreetiliste loenguteta. Töötame teie ettevõtte tegelikel ülesannetel, et saaksite õpitut kasutada kohe pärast töötuba.

Praktiline sissejuhatus tehisintellekti tööriistadesse neile, kes pole neid kunagi kasutanud.

Vaata programmi

Tehisintellekti kasutamise alused

Näitame, kuidas kasutada ChatGPT-d, Claude'i ja teisi keelemudeleid igapäevaülesannetes. Pärast töötuba teab meeskond, millal tehisintellekti poole pöörduda ja kuidas küsida, et saada mõistlik vastus.

Konkreetsed kasutusviisid

Vähem hirmu tehisintellekti ees

Esimene ajasääst

Ühine keel meeskonnas

Vaata programmi

TECH LEAD

Konrad

Software Architect

Kirjeldage, mida soovite parandada – hinnapakkumine 24 h jooksul

Kirjutage, mida vajate – automatiseerimist, integratsiooni, tehisintellekti agenti või rakendust. Saate konkreetse hinnapakkumise sellele, mida soovite: mida teeme, kui palju see maksab ja millal see käivitub.

Tasuta hinnapakkumine

Hinnapakkumine 24 h jooksul • Konkreetne fikseeritud hind • Kohustusteta

Meie töötubade tulemused

Vaadake, kuidas meeskondade töö on pärast ühiseid tehisintellekti agentide töötubasid muutunud.

Turundus

Agentuur kiirenes 50%

Probleem: tekstikirjutajate meeskond kaotas aega uurimistööle ja korduvale sisu vormindamisele. Lahendus: töötoad arenenud promptimisest ja tehisintellekti agentidega töötamisest sisuloomel. Tulemus: sisutoodang kasvas 50% sama koosseisuga.

50% rohkem sisu kuus.

Rahandus

Tehisintellekti agent analüüsib lepinguid

Probleem: finantsosakond luges käsitsi kümneid lepinguid kuus, otsides põhitingimusi. Lahendus: töötoad tehisintellekti agendi ehitamisest, mis loeb lepingu läbi ja toob välja põhipunktid. Tulemus: ühe lepingu analüüsi aeg lühenes 40 minutilt 5 minutile.

Säästu 10 h nädalas.

CV-de sõelumine tehisintellektiga

Probleem: tuhandete kandideerimiste läbivaatamine halvas värbajate tööd. Lahendus: töötoad tehisintellekti assistendi ehitamisest, mis teeb CV-de esmase valiku ametikoha nõuete järgi. Tulemus: parimate kandidaatide valik võtab nüüd 15 minutit päevas.

Valikuaeg lühenes 80%.

Müük

Müügiesindajad tehisintellekti assistendiga

Probleem: müügimeeskond kaotas aega pakkumiste ja vestluste kokkuvõtete koostamisele. Lahendus: töötoad tehisintellekti agendist, mis koostab vestluse kokkuvõtte ja pakkumise esimese mustandi. Tulemus: rohkem aega tegelikeks vestlusteks klientidega.

Müügitegevus kasvas 30%.

Klienditeenindus

Tehisintellekti agent pöördumiste käsitlemisel

Probleem: konsultandid vastasid korduvatele küsimustele käsitsi. Lahendus: töötoad tehisintellekti agendi ehitamisest, mis vastab küsimustele teie dokumentatsiooni põhjal. Tulemus: 70% pöördumistest käsitleti ilma inimese osaluseta.

Lühem reageerimisaeg ja rahulikum meeskond.

Juhtkond

Koosolekute ja dokumentide kokkuvõtted

Probleem: juhtkond luges kuus kümneid aruandeid ja märkmeid. Lahendus: töötoad tehisintellekti kasutamisest pikkade dokumentide kokkuvõtmiseks, võrdlemiseks ja järelduste tegemiseks. Tulemus: juhtkonnal on rohkem aega otsusteks, vähem lugemiseks.

Mitu tundi nädalas tagasi inimese kohta.

Kuidas meie töötoad toimuvad?

01

Vestlus ja meeskonnaga tutvumine

Enne saali sisenemist räägime teie ja meeskonnaga. Soovime tunda päris probleeme, mis teid aeglustavad, et töötoad oleksid 100% praktilised. Valime välja konkreetsed protsessid, millel töötame.

02

Programmi kavandamine

Koostame spetsiaalse päevakava ja materjalid, mis põhinevad teie tööriistadel ja dokumentidel. Hoolitseme, et raskusaste vastaks meeskonna tehnilistele oskustele. Iga osaleja saab alustuskomplekti.

03

Töötoapäev

Asume tegutsema. Väiksemates gruppides ehitame töötavaid tehisintellekti agente ja harjutame konkreetseid kasutusviise. Õpetame praktika kaudu – iga töötaja lahkub lahendusega, mis aitab teda tööl kohe.

04

Rakendamine ja dokumentatsioon

Töötubades ehitatud lahendused käivitame teil päriselt. Koostame neile videojuhised ja protseduurid, et teadmised ei haihtuks pärast koolitust. Hoolitseme, et meeskond teaks, kuidas oma uute tehisintellekti assistentide eest hoolitseda.

05

Tugi pärast töötubasid

Pärast töötubasid ei jäta me teid üksi. Järgmiste nädalate jooksul pakume tuge ja veebikonsultatsioone. Jälgime tulemusi ja soovitame, kus tasub tehisintellekti agentidega veel edasi minna.

Tasuta hinnapakkumine 24 tunniga.

Jätke kontakt ja kirjutage, mida soovite parandada. Helistame tagasi kahe tunni jooksul tööpäevadel ning hinnapakkumise – summa, maht ja tähtaeg – saate 24 tunni jooksul.

Eelistate otsekontakti?

hi@heyneuron.com

E-post

Telefon

Mida soovite parandada või luua?

Annate nõusoleku telefoni- ja turunduskontaktiks (e-post, telefon) selle päringu menetlemiseks ning HeyNeuroni pakkumiste esitamiseks ning kinnitate, et nõustute HeyNeuron.com Big Growth Sp. z o.o. privaatsuspoliitikaga.